علیرضا زارع زیدی
مقدمه
در گذشتهای نهچندان دور، امور مربوط به کارکنان سازمانها در واحدی به نام امور پرسنلی انجام میشد. پس از مدتی، تغییر پارادایم از امور پرسنلی به مدیریت منابع انسانی صورت گرفت و در اثر این تغییر، انسانها به عنوان یکی از مهم...
چهارشنبه، 07 اسفند 1398 - 09:00